Projectleider Weerbaarheid (32-36 uur, tijdelijk)

Stel je een regio voor waar dorpen en kernen midden in het Groene Hart liggen, omringd door water en natuur, en waar mensen elkaar kennen. Een regio die tegen een stootje kan, ook als er iets misgaat: een grote stroomstoring, een cyberaanval of desinformatie die het vertrouwen aantast. Dáár willen de gemeenten Nieuwkoop en Kaag en Braassem naartoe. Voor deze opgave zoeken wij een projectleider weerbaarheid voor een periode van drie jaar.

Dit ga je doen?

Je start op een moment waarop beide gemeenten bewust kiezen om te investeren in een weerbare samenleving. In de begroting hebben we uitgesproken dat we verder willen bouwen aan een stevige crisisorganisatie, goede continuïteitsplannen én inwoners die zichzelf en elkaar weten te redden in moeilijke situaties. Jij helpt ons om die ambities om te zetten in zichtbare stappen, binnen én over gemeentegrenzen heen.

Je gaat:

• Samen met collega’s en partners in Nieuwkoop en Kaag en Braassem in beeld brengen wat we al doen voor maatschappelijke, digitale, organisatorische en bestuurlijke weerbaarheid en waar nog versterking nodig is.
• Op basis daarvan één samenhangend plan van aanpak per gemeente maken, met duidelijke keuzes per jaar. Wat doen we eerst, wat later en welke resultaten willen we zien?
• Mee- en samenwerken met organisaties die klaarstaan als het erop aankomt, zodat de belangrijkste processen van beide gemeenten door kunnen gaan.
• Initiatieven ontwikkelen die inwoners en organisaties helpen om voorbereid te zijn op verstoringen. Van een campagne over zelfredzaamheid tot een bijeenkomsten over desinformatie.
• Met collega’s van ICT en informatiebeveiliging werken aan digitale en informatie‑weerbaarheid, bijvoorbeeld door bewustwording over phishing, datalekken en nepnieuws.
• Aansluiten bij thema’s als ondermijning, integriteit en een veilige ambtelijke cultuur, zodat weerbaarheid structureel onderdeel wordt van beide organisaties.
• De voortgang helder maken voor management, college en raad van beide gemeenten, zodat zij kunnen sturen en keuzes kunnen maken.

Je doet dit niet alleen. Je trekt onder andere op met collega’s van onder meer veiligheid, crisisbeheersing, ICT, communicatie en het sociaal domein, en met partners zoals politie, veiligheidsregio, zorg- en welzijnsorganisaties en ondernemers.

Dit neem je mee

Je herkent jezelf in dit verhaal:

• Je hebt een WO/HBO-achtergrond, bijvoorbeeld in bestuurskunde, veiligheidskunde, integrale veiligheid, (digitale) veiligheid of organisatiewetenschappen.
• Je hebt ervaring als projectleider of programmacoördinator in een omgeving waar beleid, uitvoering en politiek samenkomen, bij voorkeur bij een gemeente of andere publieke organisatie.
• Je vindt het interessant om te werken aan vraagstukken als zelfredzaamheid, digitale veiligheid, ondermijning en integriteit, en je ziet hoe die met elkaar samenhangen.
• Je kunt goed analyseren: je ziet wat er al is, wat ontbreekt en wat nodig is om verder te komen. Ook als je met twee organisaties tegelijk werkt.
• Je bent pragmatisch. Je maakt het niet groter dan het is, maar zet wel stappen vooruit.
• Je communiceert makkelijk, zowel in gesprekken als op papier, en je weet mensen mee te krijgen in een ontwikkeling die niet in één jaar klaar is.

Dit bieden wij

• Afhankelijk van kennis en ervaring is het maximale salaris voor deze functie € 6.751 bruto bij fulltime (functieschaal 11a, peildatum 1 januari 2026);  
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% die je zelf kunt inzetten 
• Een betekenisvolle functie waarin je direct bijdraagt aan twee gemeenten die beter zijn voorbereid op situaties die we niet altijd kunnen voorzien.
• Een tijdelijke aanstelling voor drie jaar waarin je de ruimte krijgt om samen met anderen een stevig fundament voor het thema weerbaarheid neer te zetten in zowel Nieuwkoop als Kaag en Braassem.
• Een functie voor 32-36 uur per week;
• Hybride werken met flexibele werktijden.

Meer weten of reageren?

Wil je meer weten over deze functie of even sparren of het bij je past? Bel of mail dan met Jop Kluis, Bestuursadviseur gemeente Nieuwkoop. Wil je weten hoe de sollicitatieprocedure verder verloopt, neem dan contact op met Jolanda Wijsman, teamleider P&O gemeente Nieuwkoop. Beide zijn bereikbaar via telefoonnummer 14 0172.

Heb je interesse?

Ben je enthousiast en herken je jezelf in deze rol zie je jezelf in dit verhaal? Dan ben jij de projectleider Weerbaarheid met wie wij graag in contact komen!

Stuur dan uiterlijk 12 april je cv en motivatie naar werkeninhetwesten.nl. 

Acquisitie op basis van deze vacature stellen we niet op prijs.