Jurist Bezwaar en Beroep Vinkeveense Plassen

Jurist Bezwaar en Beroep Vinkeveense Plassen
32-36 aantal uur per week / vacaturenummer

Wie de Vinkeveense Plassen kent, weet hoe bijzonder dit gebied is. Een mozaïek van water, legakkers en natuur, waar rust, recreatie en ondernemerschap samenkomen. Maar juist die veelzijdigheid vraagt om zorgvuldige besluitvorming, duidelijke juridische kaders en deskundige toetsing.

De komende jaren staan we in het gebied voor grote opgaven: het versterken van toezicht en handhaving, toewerken naar legale bebouwing en het toekomstbestendig beheren van de plassen binnen de kaders van de Omgevingswet.

Daar kom jij in beeld.

Als senior jurist handhaving ondersteun je bij de handhaving van het nieuwe bestemmingsplan Vinkeveense Plassen 2025. Je houdt je bezig met het naleven van de regels die in het bestemmingsplan zijn vastgelegd. Dit is van groot belang om ongewenste ontwikkelingen te voorkomen en het karakter van de Vinkeveense Plassen te beschermen. Daarnaast ben je de juridische spil binnen het nieuwe team dat verantwoordelijk is voor de juridische afhandeling van bezwaar- en beroepschriften van vergunningen en handhavingszaken op de Vinkeveense Plassen. Jij zorgt ervoor dat onze besluiten juridisch juist, goed gemotiveerd en transparant zijn en dat we daarmee stevig voor de dag kunnen komen.

Jouw baan
Je speelt een belangrijke rol in juridische handhavingstrajecten: je bent betrokken bij het opstellen en beoordelen van handhavingsbesluiten, denkt strategisch mee over de aanpak en voert indien nodig gesprekken met eigenaren en gebruikers. Daarbij bewaak je termijnen en zorg je voor een zorgvuldige en consistente toepassing van wet- en regelgeving.

Als senior jurist ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen van bezwaar- en (hoger)beroepszaken binnen het kader van de Omgevingswet en treed je op als procesvertegenwoordiger bij commissies en rechtbanken. Je stelt verweerschriften en juridische adviezen op en adviseert collega's en het management over complexe juridische vraagstukken op het gebied van handhaving en vergunningverlening.

Daarnaast volg je actief ontwikkelingen in wetgeving en jurisprudentie en vertaal je deze naar beleid, uitvoering en lokale regelgeving. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan interne richtlijnen en beleidsregels en fungeert als sparringpartner binnen het team. Met jouw ervaring draag je bij aan kennisdeling, kwaliteitsverbetering en een efficiënte werkwijze, in nauwe samenwerking met toezichthouders en andere disciplines.

Kortom: jij bent de juridische steunpilaar in onze besluitvorming en een stevige sparringpartner voor bestuur en organisatie.

Jouw team
Je gaat aan de slag in het team Vinkeveense Plassen (VVP). De komende jaren staan in het teken van grote ruimtelijke opgaven: het implementeren van het bestemmingsplan en de verordening, het opstellen van verweerschriften en het werken aan de overgang naar het omgevingsplan. Samen met collega's werk je aan de ontwikkeling en bescherming van de Vinkeveense Plassen en de directe omgeving. Je werkt binnen dit team met ongeveer 15 collega's.

Het team is relatief jong en nog in opbouw, waardoor niet alleen de samenwerking maar ook processen en werkwijzen verder ontwikkeld worden. Dat biedt jou de kans om actief mee te bouwen: je denkt mee over hoe het werk slimmer en efficiënter kan worden ingericht en draagt bij aan het neerzetten van een stevige, toekomstbestendige basis.

Pionieren hoort er dus bij. Dat vraagt om flexibiliteit, eigenaarschap en een positieve instelling: je voelt je thuis in een omgeving die nog in beweging is en vindt het leuk om samen met collega's richting te geven aan hoe we werken.

Jouw leidinggevende
Wij vinden het belangrijk dat jij nú al een inschatting maakt of onze stijl van leidinggeven bij jou past.

Onze 5 zekerheden; je teammanager...

1. geeft jou veel verantwoordelijkheid. Je hoort dus niet wát je moet doen maar waar we naartoe onderweg zijn. Aan jou de taak om dat te vertalen in je werk en dat van je team;
2. verdeelt de aandacht zo goed mogelijk over de teamleden. Zo weet je zeker dat je geen nummer bent;
3. leeft voor efficiënt werken. Dus zetten we je niet onnodig veel in de cc of in lange en/of doelloze vergaderingen;
4. staat voor je klaar. We zijn een lerende organisatie. Coaching en feedback is een vast onderdeel in de gesprekken met je leidinggevende. Want naast het werk staat ook persoonlijke ontwikkeling centraal;
5. bewaakt de balans formeel/informeel. Bij ons gaan werkplezier, goede sfeer en topprestaties samen.

Spreekt dit je aan? Lees dan verder!

Onze organisatie
Tegelijk met het dagelijkse werk, bouwen we samen aan onze organisatie. Ons gemeentehuis is daarom de ontmoetingsplek voor doeners, denkers en regelaars. Daar en vanuit huis doen wij er alles aan om ervoor te zorgen dat iedereen in onze gemeente juist en snel is geholpen. Gaat dat vlekkeloos? Nee maar daar leren we van! Iedereen die bij ons werkt begrijpt bovendien dat we dit alleen bereiken in samenwerking met elkaar en de omgeving.

Jouw deskundigheid
Je bent een juridisch professional met een passie voor bestuursrecht en het omgevingsdomein. Je combineert een scherp analytisch vermogen met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Je kunt complexe dossiers helder uitleggen aan een inwoner, eigenaar, bestuurder én rechter.

Je bent zorgvuldig, oplossingsgericht en communicatief sterk. Je weet de letter van de wet te verbinden met de praktijk en zorgt zo voor besluiten die standhouden én begrepen worden.

Opleiding en ervaring van onze ideale kandidaat:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in rechten, bij voorkeur met specialisatie bestuursrecht of omgevingsrecht;
• Minimaal zeven jaar relevante ervaring binnen een overheidsorganisatie;
• Kennis van de Omgevingswet en de Algemene wet bestuursrecht;
• Ervaring met procesvertegenwoordiging bij de bezwaarschriftencommissie en/of bestuursrechter.
• Ervaring met het (door)ontwikkelen van werkprocessen en het aanbrengen van structuur in een omgeving die nog in ontwikkeling is.
• Het vermogen om kennis actief te delen en collega's inhoudelijk verder te helpen.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Als jij je bij ons inzet voor de samenleving, staat daar uiteraard iets tegenover.
Wij bieden een arbeidscontract voor 1 jaar met uitzicht op een vast contract. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 5.554 bruto per maand (functieschaal 10) bij een 36-urige werkweek.

Naast je salaris ontvang je een vrij besteedbaar budget: het Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is 17,05% van je salaris en salaristoeslagen. Met dit IKB regel je bijvoorbeeld extra verlof, een opleiding of je laat het maandelijks uitbetalen. Op www.caogemeenten.nl lees je hier meer over. Daarnaast ontvang je € 500 bruto extra per jaar bij het IKB. Dit bedrag geldt bij een 36-urige werkweek.

Gemeente De Ronde Venen
Ons gemeentehuis staat in Mijdrecht. Dat is 1 van de 8 prachtige dorpen die onze gemeente rijk is. In totaal wonen er 45.000 inwoners maar nog veel meer mensen zijn er dagelijks voor werk, ontspanning en recreatie. We dragen ons steentje bij aan de lokale samenleving door het college en de gemeenteraad optimaal bij te staan. Wil je meer over ons weten, kijk dan op www.werkenvoorderondevenen.nl en/of bekijk ons filmpje.

Geïnteresseerd?
Reageer dan voor maandag 6 juli via onderstaande sollicitatiebutton.

Wil je eerst meer informatie? Bel dan met Angéliquè de Regt, teammanager, via 0297 29 16 16.

De selectiegesprekken vinden plaats op dinsdag 14 juli. We werken die dagen met gespreksblokken, waarbij het eerste gesprek en het tweede gesprek aansluitend op dezelfde dag plaatsvinden. Als je wordt uitgenodigd, ontvang je dus een uitnodiging voor beide gesprekken op één dag.

Het arbeidsvoorwaardengesprek vindt vervolgens plaats op donderdag 16 juli 2026.

Mocht zich al een geschikte kandidaat melden, dan kan het zijn dat we eerder gesprekken inplannen.

Uitsluitend reacties via Easycruit nemen wij mee in de sollicitatieprocedure.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs.