Communicatieadviseur Duurzaamheid

Communicatieadviseur Duurzaamheid
36 uur per week / vacaturenummer 25.55

Wil jij inwoners, ondernemers én bestuurders meenemen in de grote duurzaamheidsopgaven van onze gemeente? Ben jij de verbindende communicatieprofessional die inhoud, politiek en samenleving moeiteloos weet te combineren? Dan zoeken we jou.

Jouw baan
Duurzaamheid is één van de grootste uitdagingen waar gemeenten voor staan. Het raakt aan bijna alle beleidsterreinen: van wonen, ruimtelijke ordening en verkeer tot economie, openbare ruimte en zelfs het sociaal domein. De energietransitie, klimaatadaptatie, circulaire economie en biodiversiteit vragen om slimme keuzes, samenwerking én heldere communicatie. 

Als communicatieadviseur duurzaamheid zorg jij dat inwoners, ondernemers en samenwerkingspartners goed geïnformeerd, betrokken en geactiveerd worden bij duurzame ontwikkelingen in onze gemeente. Jij vertaalt complexe en vaak technische thema’s naar begrijpelijke en aansprekende communicatie die draagvlak creëert en vertrouwen wekt. Denk aan onderwerpen zoals warmtetransitie, energiearmoede, klimaatadaptatie of netcongestie. 

In je rol als communicatieadviseur duurzaamheid: 

• Ontwikkel je communicatiestrategieën en -middelen voor uiteenlopende duurzaamheidsthema’s, zoals de energietransitie, klimaatadaptatie en circulaire economie.
• Adviseer je projectleiders, portefeuillehouders en beleidsadviseurs over communicatiestrategie, participatie en mediabeleid.
• Plan en stem je communicatieactiviteiten vooraf goed af, zodat projecten soepel en transparant verlopen.
• Denk je mee over en organiseer je campagnes, bewonersbijeenkomsten, nieuwsbrieven en social media-acties om inwoners en ondernemers actief te betrekken.
• Stel je zelfstandig communicatieplannen op en voer je die uit.
• Ben je verantwoordelijk voor persvoorlichting en mediacontacten, waarbij je zorgt voor een constructieve positionering in de media.
• Werk je samen met provincie en regiogemeenten om duurzame projecten en communicatieboodschappen op elkaar af te stemmen.
• Speel je een actieve rol in inwonersparticipatie, bijvoorbeeld bij de lokale isolatieaanpak, zonne-energieprojecten of circulaire initiatieven.

Met jouw werk lever je een directe bijdrage aan een duurzame, toekomstbestendige gemeente en zorg je dat inwoners en ondernemers zich gehoord en betrokken voelen. 

Jouw team
Jij focust je op de thema’s duurzaamheid en energietransitie. Dat betekent dat je veel samenwerkt met beleidsadviseurs en projectleiders op onderwerpen als zonne-energie, isolatie, energiearmoede, warmtetransitie, circulaire economie en klimaatadaptatie. Je bent echter vast onderdeel van het team Mens & Organisatie en Communicatie (M&O en Communicatie). 

Dagelijks werken wij aan het ondersteunen van directie en staf op het gebied van organisatieontwikkeling, communicatiebeleid, crisiscommunicatie, webcare, werving & selectie, salarisadministratie én inwonersparticipatie. Ons communicatieteam bestaat uit zo’n 16 fte met in totaal 20 collega’s – 21 met jou erbij. Samen zorgen we dat het verhaal van de gemeente, en specifiek onze duurzame ambities, helder en impactvol wordt verteld. 

Jouw leidinggevende
Wij vinden het belangrijk dat jij nú al een inschatting maakt of onze stijl van leidinggeven bij jou past. 

Onze 5 zekerheden; je teammanager… 

1. geeft jou veel verantwoordelijkheid. Je hoort dus niet wát je moet doen maar waar we naartoe onderweg zijn. Aan jou de taak om dat te vertalen in je werk en dat van je team;
2. verdeelt de aandacht zo goed mogelijk over de teamleden. Zo weet je zeker dat je geen nummer bent;
3. leeft voor efficiënt werken. Dus zetten we je niet onnodig veel in de cc of in lange en/of doelloze vergaderingen;
4. staat voor je klaar. We zijn een lerende organisatie. Coaching en feedback is een vast onderdeel in de gesprekken met je leidinggevende. Want naast het werk staat ook persoonlijke ontwikkeling centraal;
5. bewaakt de balans formeel/informeel. Bij ons gaan werkplezier, goede sfeer en topprestaties samen.

Spreekt dit je aan? Lees dan verder! 

Onze organisatie
Naast ons dagelijkse werk bouwen we samen aan onze organisatie. Ons gemeentehuis is daarom de ontmoetingsplek voor doeners, denkers en regelaars. Daar en vanuit huis doen wij er alles aan om ervoor te zorgen dat iedereen in onze gemeente juist en snel is geholpen. Gaat dat vlekkeloos? Niet altijd, maar daar leren we van! Iedereen die bij ons werkt begrijpt bovendien dat we dit alleen bereiken in samenwerking met elkaar en de omgeving. 

Jouw deskundigheid
Je bent een ervaren communicatieadviseur die energie krijgt van werken aan grote, maatschappelijke thema’s. Duurzaamheid is voor jou niet alleen een dossier, maar iets waar je écht nieuwsgierig naar bent. Je hoeft nog niet alles te weten, maar je vindt het leuk om je in te lezen, mee te denken en de inhoud begrijpelijk te maken voor anderen. 

Je voelt je op je gemak in een omgeving waar veel belangen samenkomen: inwoners, ondernemers, bestuurders en samenwerkingspartners. Jij weet die werelden met elkaar te verbinden en kansen te zien, ook als het spannend wordt. Je bent een stevige sparringpartner voor wethouders, beleidsadviseurs en projectteams en schakelt makkelijk tussen adviseren en gewoon zelf aan de slag gaan. Je neemt initiatief, denkt mee én doet mee, ook buiten je vaste taken. 

Opleiding en ervaring van onze ideale kandidaat: 

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Een opleiding en/of specialisatie in communicatie (ervaring met duurzaamheid is een pré).
• Minimaal 2 jaar ervaring als communicatieadviseur of communicatiemedewerker.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Bij ons draait het om durf, resultaat en verbinding. Als jij je daarin herkent, maken we graag kennis met je. 

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Als jij je bij ons inzet voor de samenleving, staat daar uiteraard iets tegenover. 
Wij bieden een arbeidscontract voor 1 jaar met uitzicht op een vast contract. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring maximaal € 5.419 bruto per maand (functieschaal 10), bij een 36-urige werkweek.  

Naast je salaris ontvang je een vrij besteedbaar budget: het Individueel Keuzebudget (IKB). Dit is 17,05% van je salaris en salaristoeslagen. Met dit IKB regel je bijvoorbeeld extra verlof, een opleiding of je laat het maandelijks uitbetalen. Op www.caogemeenten.nl lees je hier meer over. Daarnaast ontvang je € 500 bruto extra per jaar bij het IKB. Dit bedrag geldt bij een 36-urige werkweek. 

Gemeente De Ronde Venen
Ons gemeentehuis staat in Mijdrecht. Dat is 1 van de 8 prachtige dorpen die onze gemeente rijk is. In totaal wonen er 45.000 inwoners maar nog veel meer mensen zijn er dagelijks voor werk, ontspanning en recreatie. We dragen ons steentje bij aan de lokale samenleving door het college en de gemeenteraad optimaal bij te staan. Wil je meer over ons weten, kijk dan op www.werkenvoorderondevenen.nl en/of bekijk ons filmpje. 

Geïnteresseerd?
Reageer dan via onderstaande sollicitatiebutton. 
Wil je eerst meer informatie? Bel dan met Priscilla van Vaneveld, teammanager M&O en Communicatie op 06-44491673. 

 
Deze vacature heeft geen einddatum. Mocht zich een geschikte kandidaat melden dan nodigen wij die z.s.m. uit voor een gesprek.
 

Uitsluitend reacties via Werken in het Westen nemen wij mee in de sollicitatieprocedure.

Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs.